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集團企業高管必須具備的四大素質

admin 發表于 2016-03-22 14:30


高管必須具備的四大素質——大品德:真誠待人,重情重義;大心胸:能忍難忍之事,能用難用之人;大智慧:深謀遠慮,超前思維;大毅力:百折不饒,持之以恒。


1、人生觀:謀求企業繁榮常盛,謀求人民群眾和干部員工世世代代幸福安康。

2、世界觀:唯物,求實,敢為人先。

3、價值觀:不圖名,不圖利,先人后己,樂于奉獻。

4、發展觀:要生存必須發展,不發展就難以生存。

5、創新觀:沒有系列產品,就沒有市場覆蓋率;沒有精品名牌,就沒有市場競爭力;沒有高新技術,就沒有企業生命力。

6、為人觀:低調做人,高調做事。

7、處世觀:正直為人,公正處事。

8、落實觀:布置、督促、檢查、兌現。

9、財富觀:廣廈萬間,不過夜臥六尺,珠米千斗,也只日食三餐。

10、幸福觀:一個人富了不算幸福,一部分人富了不算幸福,只有大多數人富了,才算最大的幸福。

11、用人觀:對外招聘,德才考核,擇優錄用,按需分配,隨崗定級。

12、經營觀:先做人,后做事。

13、營銷觀:銷售圍繞市場轉,生產圍繞銷售轉,部門圍繞生產轉。

14、全局觀:協作工作大于本質工作,局部工作服從全局工作。

15、節約觀:不勤儉節約的職工不是好職工,不斤斤計較的業務員不是好業務員,不精打細算的干部不是好干部。

16、權力觀:權力就是責任,權力越大責任越大,越要謙虛謹慎。

 


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